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| 详细信息 |
广东省深圳市公布用工信息
深劳人力资源开发有限公司外派广东移动通信有限公司深圳分公司
1.营销代表 :在服务厅现场为客户提供移动通信服务，包括业务办理、业务咨询、业务演示和培训，以及移动通信个性化需求方案设计等服务。要求中专及以上学历；普通话标准、流利；有良好的沟通技能，责任心强，富有良好的团队协作精神；中文输入每分钟50字以
上；
2.电话经理:通过热线电话为客户提供移动通信服务，包括业务办理、业务咨询以及移动通信个性化需求方案设计等服务，受理客户关于移动通信业务及服务的投诉，收集客户对移动通信服务方面的建议。要求大专及以上学历（本科学历需具有学士学位证），本科学历优先，经济类、管理类等专业优先；普通话标准、流利(粤语标准、流利者优先)良好的沟通能力，有客户服务、投诉处理或项目管理经验者优先；责任心强，独立工作能力强，富有良好的团队协作精神；身体素质良好，能够适应倒班工作。
3.网络维护员 ：进行移动通信网络设备的维护和相关系统的故障处理，确保网络安全稳定运行。要求本科学历；通信工程专业或计算机类专业；有良好的沟通技能，独立工作能力强，富有良好的团队协作精神；理解能力和学习能力强，有通信运营或通信制造企业工作经验者优先。
4.系统管理员:进行业务支撑系统的维护和管理工作。要求本科学历；计算机类专业；具有计算机软硬件和网络知识、大型数据库知识，熟悉SQL；有良好的沟通技能，独立工作能力强，富有良好的团队协作精神。
深劳人力资源开发有限公司外派广东省电信实业集团深圳市有限公司运营维护分公司
1.固话装维人员：（150名）要求：男，18-30岁，中专或中技学历，计算机或通讯专业优先，主要负责固定电话的安装，调试和维护工作等，要求能吃苦耐劳，具有团队协作精神。待遇：试用期1300元/月，不包食宿。转正后以底薪加提成的方式，提供业内极具竞争力的薪酬待遇和全方位的培训及良好的个人发展平台。
深劳人力资源开发有限公司外派广东电信有限公司深圳分公司
1.客户经理：负责某区域内电信客户营销服务工作，包括经常走访客户，客户需求调查、市场分析和预测，欠费催缴，防止客户流失，完成一定销售任务。本科学历，电子、计算机、信息、市场营销专业，身体健康、胜任高强度工作，形象好，男女不限，年龄26岁以下，曾从事1年以上的市场营销、客户服务工作，月平均3500—6000元，依据个人绩效考核结果而定，依法交纳社会综合保险、工作满一年享受工龄假。
深劳人力资源开发有限公司外派深圳发展银行
1.零售业务营销员:20-35岁，大专以上学历，男女不限；相貌端庄，大方得体，口齿伶俐、表达清晰，具备市场拓展能力和团队协作精神.
深劳人力资源开发有限公司外派深圳市邮政客户服务中心
1.客户经理:5名，23岁以上，男女不限，大专以上学历，男,身高170CM以上；女,身高160CM以上，有一年以上营销工作经验、有一定客户基础者优先，具备良好的沟通能力与亲和力。待遇：试用期:2000元，试用期后：2000元+业务奖励，购买社保保险。
深劳人力资源开发有限公司外派深圳市邮政储汇局
1.会计：10名，25岁以下，男女不限，本科学历，对金融有系统地认识，熟悉会计、财务工作，懂会计法及相关财务知识，待遇在2500元左右，办理社会保险。
2.电话储蓄员:10名,18-25岁,男女不限,中专以上学历,会计专业，熟悉会计、财务工作，懂会计法及相关财务知识，有从事客服岗位工作经验优先,待遇在1500元左右/月，购买社会保险.
深劳人力资源开发有限公司外派恒德利服装有限公司（Lee）深圳WGR专柜
1.营业员:15名，18-24岁左右，男 高中，能听说粤语，有外资服装公司专卖店或专柜销售工作经验。
深劳人力资源开发有限公司外派国通物业管理有限公司
1.保安员：高中以上，25岁以下，男，身高170cm以上，退伍军人优先，待遇面议。
深劳人力资源开发有限公司外派菱阳国际货运代理(深圳)有限公司
1.检测员：女，25岁以下，学历不限，有无经验均可，有QC，分检工作经验者和应届毕业生优先。待遇：包住不包吃，1200元/月。
深劳人力资源开发有限公司外派深圳市博恩凯音像连锁有限公司
1.防损员；男，身高175厘cm以上，五官端正，身体健康，退伍军人，一年以上大型商场防损管理经验，注:提供深户担保人。试用期900元，转正后1100元左右，办理社会保险,提供住宿.
2.营业员；性别：不限，身高158cm以上；男，身高168cm以上，五官端正，身体健康，具有良好的沟通技巧和应变能力，具有在零售行业一年以上工作经验。注：要求深户担保。试用期800元，转正后1000元左右，有提成,办理社会保险,提供住宿.
深劳人力资源开发有限公司外派三菱仓库-菱阳国际货运代理(深圳)有限公司
1.仓库管理员:30岁以下,男,高中,有仓管、运输等物流行业经验；有一定英语基础；能吃苦耐劳。待遇:不包食宿,2000元左右/月
庐山物业管理有限公司(A13)(位于罗湖区)
1.电工1名;男;35岁以下;高中以上学历;有多年物业管理电工工作经验，持有中级以上电工证，并能一专多能，工作态度端正，吃苦耐劳。
2.电焊工1名;男;35岁以下;高中以上学历;有多年电焊工作经验，能独立焊接消防压力管无渗漏，熟悉物业管理维修工作，持有电工和电焊工操作证。
3.弱电工程师1名;男;40岁以下;大专以上学历;持有工程师职称，对高层楼宇机电及弱电系统的维护有较丰富的经验。
4.保安15名;男;26岁以下;高中以上学历;身高172厘米以上;退伍军人或具有保安工作经验,身体健康，容貌端正，品德良好，能吃苦耐劳。
本公司经营范围:物业管理;
*佳兆业物业管理(深圳)有限公司(C08）(位于龙岗区)
1.保安员20名;男;28岁以下;初中以上学历;身高175厘米以上;退伍军人或有物业公司从业经验者优先。
2.大堂助理5名;女;28岁以下;高中以上学历;身高160厘米以上;形象气质佳，有相关工作经验者优先。
3.前期项目负责人2名;男;大专以上学历;有3年以上物业管理经验;持中级职称，有前期介入或管理处经理助理以上工作经验者优先。
4.品质部经理1名;男;大专以上学历;有3年以上物业管理工作经验;持物业管理上岗证、ISO9001内审员证，熟悉物业管理的各个环节及ISO9001体系的建立、推广及论证的各个环节，有较强的沟通、协调、组织能力，有同职工作经验者优先。
5.消防工程师2名;男;大专以上学历;有2年以上消防专业公司工作经验;熟悉消防自动控制系统设备的维护维修。
6.智能化工程师2名;男;大专以上学历;有3年以上工作经验;精通停车场管理系统。
7.电梯工程师2名;男;大专以上学历;有3年以上工作经验;精通电梯维修保养。
8.项目经理1名;男;大专以上学历;有3年以上物业管理经验;熟悉物业管理的各个环节，具备前期介入、市场拓展经验者优先。
9.洗碗工2名;女;38岁以下;初中以上学历;勤劳踏实，包食宿。
10.餐厅服务员5名;女;25岁以下;高中以上学历;身高160厘米以上;形象气质佳，有粤式酒楼工作经验者优先。
*中国人寿福田支公司（王）(A08)(位于福田区)
1.代理人3名;高中以上学历;深圳市户口;有教师、营销、医护、法律、管理、人事等工作经验优先。
2.预备主任1名;高中以上学历;深圳市户口;有保险资格证，或从业经验者。
3.理财规划师1名;大学以上学历;深圳市户口;具有金融知识背景，有投资、财务经历者。
#海韵文化艺术发展有限公司（C14）(位于福田区)
1.销售代表10名;男;28岁以下;高中以上学历;未婚;有一定的口头表达能力，善于沟通，挑战性强，吃苦耐劳，积极上进，健康端正，有无经验均可，免费培训上岗，退伍军人优先，待遇：底薪+提成+奖金+餐补+住宿。
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兴华深圳深户房产担保公司